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大连家政市场发现巨大差距:火狐体育app


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今年保姆荒继续上演,过去春节前出现的保姆荒现象很快就结束了。促进保姆的工资一直在上涨。记者访问了大连当地的家政市场,发现大连市场的初级保姆供应超过需求,中、高级保姆的差距达到了4万人左右。春节后,在大连公共职业介绍中心的家政服务窗口找保姆的雇主不断,但求职保姆的人数迟迟跟不上。

正月十五日以后,家政市场的保姆开始回流,回流的家政工人大多来自农村,年龄大,保姆贵得难以招待的局面没有变化。据该中心的工作人员介绍,现在大连照顾病号的保姆月薪在2000元左右,照顾孩子的保姆月薪在2000元到2500元之间,月薪在4000元左右,比去年的工资上涨了约30%。年后保姆市场出现供不应求的情况,部分求职保姆价格上涨,心情明显。

据大连市家庭服务业协会统计,目前大连市场、高级保姆供应不足,差距约为2~4万人。据中国家庭服务业协会副会长、大连市家庭服务业协会会长栾永奎介绍,十五天后,许多文化技能水平低的初级保姆涌入大连市场,但目前保姆市场的差距问题还没有缓解。

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大连许多雇主需要具有一定文化水平和技能的中高级保姆,报价很高。2010年在大连保姆技能大会上领先的保姆现在月薪超过4000元,很多雇主争相雇用。但牦牛永奎说,拥有这个价值的保姆还是个别现象。但是,具有高中以上学历,具有一定资产管理知识和育儿知识的家庭管家类保姆在大连市场处于一个人不求的状态。

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业内观察家政公司的应变中介制度为员工制度分析了保姆市场出现巨大差距的原因,栾永奎表示,整体来看保险、福利和观念是制约保姆市场发展的瓶颈,目前家政服务人员和雇主都没有把家政视为真正的职业,为了解决家政劳动不足,雇主和员工需要一起改变观念。对此,业内人士表示,家政公司大胆变革,将中介制转变为员工制,需要政府的指导和支持,从就业困难的大学、职业技术学校毕业的学生可以改变观念,充实家政队伍,是解决双方困惑的好途径。

记者陆瑶。


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